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7月1日，颍州区总工会下发《关于开展职工子女假期托管服务的通知》，对全区职工子女参加首批3家试点托管机构暑期托管的给予相应补贴。 《通知》称，颍州区在职职工（工会会员）的3至12周岁子女均可享受此次优惠政策。其中，双职工家庭，经职工自主报名、区总工会审核后符合条件的托管对象，区总工会将按照每生600元的标准进行补贴。单职工家庭，经职工自主报名、区总工会审核后符合条件的托管对象，区总工会将按照每生300元的标准进行补贴。工会在档困难职工家庭，经职工自主报名、区总工会审核后符合条件的托管对象，区总工会将按照全额的标准进行补贴。 首批3家试点托管机构分别为乐学课后成长中心、育园托管中心（德林大厦校区、文峰校区、东清校区）、爱贝儿教育集团（易景幼儿园、如意豪庭园、西苑幼儿园）。托管地点的收费标准由托管机构自行确定，区总工会不直接参与，职工在选择报名点之前需与托管机构联系，了解收费标准、服务内容等相关事宜，充分考虑后再行报名。报名时间为年7月1日至7月5日，托管时间为7月10日至8月11日。 此前，颍州区人大代表通过阜阳市“两有三解”平台反映职工子女暑期看管照护难题。颍州区总工会积极与区教育局、发改委等部门对接推进职工子女暑期托管服务，并于6月20日组织部分人大代表、政协委员，以及区委宣传部、区教育局、区发改委相关人员，就《颍州区总工会暑假期间职工子女托管服务工作方案（征求意见稿）》征求意见。 “颍州区总工会结合职工普惠政策，对符合条件的职工子女进行费用补贴。”颍州区总工会党组书记、副主席付超告诉记者，他们以“积极稳妥、因地制宜、着眼长远、循序渐进”为职工子女托管服务工作的总要求，坚持公益性、非盈利性原则，立足实际，整合资源，着力优化服务内容，营造工会用心、职工安心、孩子开心的托管环境。此外，区总工会还鼓励有条件的企事业单位办理托管班，解决职工子女假期看管照护难题。 |
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